Strategie. Klarheit. Wirkung.
Die meisten Probleme in Unternehmen entstehen nicht am Gast oder Kunden. - Sondern zwischen Menschen.
Herausforderungen:
- Neue Mitarbeitende, Saisonkräfte
- Unterschiedliche Kulturen
- Unklare Kommunikation
- Silodenken
Die missionZ-Lösung:
Onboarding | Leadership | Teambuilding
Für Hotels & Unternehmen
Gamifiziert - Praxisnah - Messbar
missionZ entwickelt starke Teams.
Durch Onboarding, Leadership & Teambuilding, das Menschen erleben statt nur konsumieren.
⭐⭐⭐⭐⭐Kundenstimme
Hotel Edelweiss Zürs
"Unser bester Saisonstart."
Nach einer, auf unsere Prozesse und Unternehmenskultur maßgeschneidertem missionZ Saisonstart können die Mitarbeitenden:
✔ Unternehmenswerte erklären
✔ Standards sicher anwenden
✔ schneller Verantwortung übernehmen
✔ sicher kommunizieren
✔ bereichsübergreifend zusammenarbeiten
20+ Jahre Erfahrung. Eine Überzeugung.
Ich habe Teams entwickelt, Führungskräfte begleitet und Unternehmenskultur in internationalen Organisationen erlebt.
Dabei habe ich eines gelernt:
Menschen erinnern sich selten an die nächste Präsentation. Aber sie erinnern sich an das, was sie gemeinsam erlebt haben.
Menschen verändern ihr Verhalten nicht durch PowerPoint. Sondern durch Erfahrungen.
missionZ verbindet Personalentwicklung mit gamifiziertem Lernen und echten Teamerlebnissen. Damit aus Wissen Verhalten wird – und aus Mitarbeitenden starke Teams.
Mag. Viktoria Zaggl
Founder missionZ Consulting
Fokus Hospitality
Konzeptionen, die Wissen in nachhaltiges Verhalten verwandeln.
Fokus Onboarding
Consulting und Maßschneiderung auf die gewünschte Wissensvermittlung
Wollt ihr euer Onboarding effektiv gestalten? Ist euer Team bereit für die nächste Saison?
In 30 Minuten finden wir heraus, wo der größter Performance-Hebel liegt. Vereinbart noch heute einen Termin mit mir.